Karin Roßkopf untersucht, in welcher Weise gesellschaftliche Veränderungen, aber auch Triebkräfte innerhalb von Verbänden die Bedeutung der Ressource Wissen in Verbänden steigen lassen, und zeigt, dass die durch Mitarbeiterstruktur, Zielsetzung und Leistungen geprägten Eigenarten von Verbänden ein speziell abgestimmtes Wissensmanagement erfordern.
Wissensmanagement in Nonprofit-Organisationen Gestaltung von Verbänden als lernende Netzwerke
Author(s): Karin Roßkopf
Publisher: Deutscher Universitätsverlag
ISBN: 9783824481620
Edition:
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